Niederlassungsleitung Stuttgart für ein Dienstleistungsunternehmen

5. Juni 2010 von Ralph Meinhold
Niederlassungsleiter Niederlassungsleiterin in Stuttgart

Niederlassungsleiter Niederlassungsleiterin in Stuttgart

Für ein international tätiges Dienstleistungsunternehmen suchen wir eine Niederlassungsleiterin oder einen Niederlassungsleiter in Festanstellung.

Die Hauptaufgaben für die Niederlassungsleiterin oder den Niederlassungsleiter für den Standort Stuttgart und die damit verbundene Zuständigkeit sind:

  • Leitung der Stuttgarter Niederlassung als Profit Center mit Vertriebs- und Projektmanagement
  • Profitable Führung der Niederlassung in Stuttgart entsprechend der  Zielvereinbarungen mit der Geschäftsführung
  • Verantwortung für den Vertrieb aller Dienstleistungen im Regionalgebiet Baden-Württemberg / Bayern
  • Projektmanagement der akquirierten Projekte aus der Region

Zu den Routine – Tätigkeiten für den Niederlassungsleiter, die Niederlassungsleiterin in Stuttgart gehören :

  • Vertrieb aller Dienstleistungen gemäß Vertriebskonzept
  • Führen der Mitarbeiter der Niederlassung
  • Regelmäßige Reports an die Geschäftsleitung

Sondertätigkeiten sind / können sein:

  • Vertriebsunterstützung anderer Regionalleitungen auf Anfrage
  • Projektmanagement für außerhalb der Niederlassung akquirierte
  • Projekte nach Weisung der Geschäftsführung
  • Entwicklung und Markterschließung neuer Dienstleistungen

Qualifikation für den Niederlassungsleiter, die Niederlassungsleiterin in Stuttgart:

  • Akademischer Abschluss
  • Nachgewiesene Erfahrung und Erfolge im Vertrieb
  • Führungserfahrung
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Kaufmännische Kenntnisse
  • Juristische Grundkenntnisse (Betriebsverfassungsrecht/ Arbeitsrecht)
  • Sehr gute Kenntnisse MS Office
  • Die Aufgabe ist in der Personalsparte des Unternehmens angesiedelt und zwar konkret in folgenden Schwerpunkten:
    • Transferagentur gem. § 216 a SGB III
    • Transfergesellschaft gem. § 216 b SGB III
    • Kombimodell aus Transferagentur und Transfergesellschaft
    • Einzeloutplacement (Executive Outplacement)
    • Karriereberatung

Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann melden Sie sich bei uns per Mail oder unter: 089 17 80 37 40. Selbstverständlich können auch unser Kontaktformular nutzen.

Stelle wurde besetzt

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